原标题：【国企党建】普洱市安达驾校公司稳步推进“惜岗位，转作风，争先进”专项行动

　　根据关于开展“惜岗位，转作风，争先进”专项行动的要求，普洱市安达驾校公司按照“惜转争固”4项措施，在全体干部职工中稳步推进“惜岗位，转作风，争先进”专项行动。

　　及时研究，周密部署

　　及时召开会议，专题研究“惜岗位，转作风，争先进”专项行动，成立领导机构，制定实施方案。召开动员部署会议，学习《中共普洱市国有资产监督管理委员会关于印发〈普洱市国资委党委开展“惜岗位，转作风，争先进”专项行动的实施方案〉的通知》，立足工作实际，从总体要求、工作措施、组织保障、分组安排、任务清单五个方面，对公司开展“惜岗位，转作风，争先进”专项行动进行安排部署，层层压实责任，确保专项行动落到实处。

　　立足岗位，提能增效

　　以部门、子（分）公司为单位，分组开展职工个人岗位描述活动，通过个人自述、职工互评、领导点述引导职工牢记岗位职责，熟悉工作流程，防范岗位风险，切实将岗位规范和要求落到实处，不断提高职工责任意识和履职能力。利用职工周例会开展惜岗教育，重温公司和个人发展历程，对比公司成立以来各个时期的薪酬、福利变化，以及职工幸福感和满意度等等，畅谈履职心声和感受，教育引导全体职工珍惜来之不易的工作机会，切实转变工作作风，为推动公司发展积极作为、贡献力量。

　　分析检查，稳步推进

　　及时召开会议，分析检查“惜岗位”阶段工作任务完成情况和取得的成效，找出存在的问题和不足，对推进下一阶段专项行动再安排再部署，切实把开展“惜岗位，转作风，争先进”专项行动作为贯彻落实省委省政府普洱现场办公会、答好“新征程上的普洱之问”的重要举措，把握时间节点，明确目标任务，细化工作措施，用工作实效检验专项行动成效。（李佳岭 倪家明）